Schule, Job & Karriere anzeigeN Foto: Andrea Kaczynski, HBC -radiomatic GmbH Mit der richtigen bewerbung zur Ausbildung Wenn die erste Hürde, das Schreiben der Bewerbung, genommen wurde, kommt das Bewerbungsgespräch. Wie ein Bewerber den besten Eindruck hinterlässt, weiß Andrea Kaczynski, Abteilungsleiterin Personal bei HBC-radiomatic GmbH in Crailsheim. Wie machen Azubis schon in ihrer Bewerbungsmappe einen positiven Eindruck? Wir bevorzugen mittlerweile ganz klar Online-Bewerbungen – entweder per E-Mail oder über das Bewerbungsformular auf unserer Website. Ansonsten gelten auch bei uns die üblichen Regeln: Die Unterlagen sollten ohne Rechtschreibfehler und in zusammenhängenden Sätzen formuliert sein und es müssen alle Anlagen, wie Lebenslauf und Zeugnisse, beigefügt sein. Natürlich möchten wir auch wissen, warum sich der Bewerber oder die Bewerberin für diesen Beruf und für HBC als Ausbildungsunternehmen entscheiden möchte. »Zeugnisse haben nach wie vor einen hohen Stellenwert« Wie wichtig sind Zeugnisse in heutzutage noch? Zeugnisse haben nach wie vor einen sehr hohen Stellenwert, vor allem in den Hauptfächern. Bei der Bewerbung für einen technischen Beruf schauen wir natürlich auch die Noten in Physik oder anderen technischen Fächern. Neben den Zeugnissen zählen aber auch sogenannte weiche Faktoren, wie zum Beispiel ehrenamtliches Engagement, die Mitgliedschaft in Vereinen oder die Ausübung eines Nebenjobs. Wie sieht Ihrer Meinung nach das ideale Bewerbungsfoto aus? Ein absolutes No-Go sind Urlaubs- oder Partybilder und Bilder, auf denen eine andere Person weggeschnitten wurde. Am besten vertraut man hier auf die Profis und lässt seine Bewerbungsbilder beim Fotografen machen. Wenn ich auf meine Bewerbung noch keine Rückmeldung bekommen habe, ab wann ist es sinnvoll nachzufragen? Die Bearbeitung aller Bewerbungen nimmt natürlich etwas Zeit in Anspruch. Ein guter Zeitpunkt für Nachfragen ist etwa vier Wochen nach dem Verschicken der Bewerbungsunterlagen. Welche Tipps haben Sie für das Bewerbungsgespräch? Ganz einfach: Offen und ehrlich sein und sich nicht verstellen. Wie mache ich dabei auch telefonisch einen guten Eindruck? Bei uns punkten Bewerberinnen und Bewerber am besten, wenn sie selbst anrufen und nicht die Eltern vorschicken. Ein freundliches und verbindliches Auftreten ist uns ebenfalls sehr wichtig. Ein Lächeln kommt auch über das Telefon bei uns an. Welche Anforderungen stellen Sie an zukünftige Azubis? Wir legen großen Wert auf Teamfähigkeit und Eigeninitiative. Außerdem ist für eine Ausbildung bei HBC-radiomatic ein echtes Interesse am Produkt und an technischen Zusammenhängen wichtig. Was wir nicht gerne sehen, sind Desinteresse, schlechte Umgangsformen und mangelnde Motivation. sob Die Johannes-Diakonie Mosbach bietet viele Einsatzmöglichkeiten für Freiwillige. Wertvolle Erfahrungen sameln Sie arbeiten in Wohngruppen, Werkstätten, Kliniken, Schulen, Kindergärten, im Kultur- und Begegnungszentrum fideljo oder auch im Berufsbildungswerk Mosbach-Heidelberg. Doch egal wo: Die in der Johannes-Diakonie tätigen Bundesfreiwilligen und Freiwilligen im Sozialen Jahr (FSJ) leisten verantwortungsvolle Arbeit und sammeln ganz nebenbei wertvolle berufliche Erfahrungen. Bundesfreiwillige sowie Freiwillige im Sozialen Jahr (FSJ) erhalten eine Vergütung sowie freie Verpflegung und Sozialversicherungsleistungen. Oft kann der Freiwilligendienst sogar als Praktikum für einen sozialen Beruf angerechnet werden. Beispiel Bundesfreiwilligendienst: Sogenannte Bufdis arbeiten etwa bei der Unterstützung behinderter Menschen oder in pädagogischen Angeboten wie Kindergärten und Schulen. Übrigens: Der Bundesfreiwilligendienst steht nicht nur jungen Menschen offen. Auch ältere haben die Möglichkeit, sich als Bundesfreiwillige zu engagieren. heg Johannes-Diakonie Mosbach Neckarburkener Straße 2–4, 74821 Mosbach, Fon: 06261-880 www.johannes-diakonie.de/jobs-karriere Johannes-Diakonie Mosbach Wir sind stark für Menschen. Du auch? Dann steig bei uns ein als: ● Praktikant/-in ● Bundesfreiwillige/r ● Freiwillige/r für ein Soziales Jahr Fragen und Bewerbungen an: Gerhard Hacker Schwarzacher Hof 74869 Schwarzach Telefon: 06262 22-247 E-Mail: Gerhard.Hacker@ johannes-diakonie.de Mehr unter: www.johannes-diakonie.de ... und unter: /johannesdiakonie 46 MORITZ 2017-03
MORITZ_HOH_032017
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