Mit einer Einstiegsqualifizierungs-Maßnahme (EQ) können Betriebe junge Menschen an eine Ausbildung in ihrem Betrieb heranführen. Im Rahmen von Langzeitpraktika können Schulabgänger einen Ausbildungsberuf erproben und sich bewähren. MORITZ Ausbildung & Karriere 2017 Akt uelles & Allgemeines Die Einstiegsqualifizierung (EQ) ist eine berufsvorbereitende Maßnahme mit dem Ziel, ausbildungssuchenden Jugendlichen die Möglichkeit zu bieten, durch ein 6- bis 12-monatiges Langzeitpraktikum in einem Ausbildungsbetrieb 8 den Ausbildungsberuf zu erproben und sich dabei zu bewähren. Gleichzeitig bietet eine EQ dem Ausbildungsbetrieb die Möglichkeit, die Fähigkeiten und Fertigkeiten der Bewerber über einen vergleichsweise langen Zeitraum kennenzulernen. Eine Übernahme sollte dabei von beiden Seiten angestrebt werden. EQ dient der Vermittlung von Grundlagen für den Erwerb beruflicher Handlungsfähigkeit. Die Inhalte orientieren sich dabei an den Inhalten anerkannter Ausbildungsberufe. Voraussetzungen Damit die Arbeitsagentur eine EQ fördert, müssen die Bewerber bestimmte Bedingungen erfüllen: Sie müssen beim Arbeitsamt als Bewerber gemeldet sein und dürfen keinen Ausbildungsplatz haben. Außerdem dürfen die Bewerber noch keine Berufsausbildung abgeschlossen haben und müssen unter 25 Jahre alt sein. Zusätzlich muss die allgemeine Schulpflicht erfüllt sein. Je nach Alter und je nach Regelung des Schulgesetzes des betreffenden Bundeslandes besteht für den EQTeilnehmer Berufsschulpflicht. Die Förderung beginnt frühestens ab 1. Oktober. Ein vorzeitiger Beginn ab 1. August ist unter gewissen Voraussetzungen auch möglich. Vergütung Die Vergütung wird zwischen dem Betrieb und der EQ-Teilnehmerin bzw. dem EQ-Teilnehmer vereinbart. Tarifliche Vereinbarungen müssen beachtet werden. Die Arbeitsagentur oder das jeweilige Jobcenter erstattet dem Arbeitgeber auf Antrag einen Zuschuss zur EQ-Vergütung bis zur Höhe von 231 Euro monatlich (Stand 08/2016). Die EQ ist ein sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis. Hierzu erhält der jeweilige Arbeitgeber von der Agentur für Arbeit oder dem jeweiligen Jobcenter einen pauschalierten Anteil am durchschnittlichen Gesamtsozialversicherungsbeitrag. heg EQ – Brücke in die Ausbildung Foto: Maridav - Fotolia
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